Retrouvez ce cours dans les packs suivant :
M&A – Private Equity – ECM – DCM – Leveraged Finance – Coverage
La valorisation est certainement la thématique la plus célèbre en Corporate Finance ! Si vous préparez des entretiens dans le domaine, il est indispensable de maîtriser les principales méthodes de valorisation.
Premièrement, parce que vous serez très certainement testés sur la valorisation pendant vos entretiens. Il est presque impossible de ne pas être confronté à au moins une ou deux questions de valorisation quand on postule pour ces métiers. Deuxièmement, parce que la valorisation d’entreprise est l’un des fondements du métier d’analyste M&A. Comment céder une société sans déterminer sa valeur au préalable ? Comment conseiller un actionnaire sans connaître les gains qu’il peut espérer de la vente de ces actions ? Comment aider un acheteur à acquérir une entreprise de la meilleure des manières sans connaitre son prix ?
Les étudiants sont généralement bien capables de parler brièvement des 3 principales méthodes (comparables boursiers, transactions précédentes, DCF). Cependant, vous devrez faire plus pour vous différencier des autres candidats. C’est honnêtement le minimum de parler en deux ou trois phrases de ces méthodes. Mais vous devez aussi comprendre pourquoi et comment les utiliser. C’est-à-dire être en mesure de dérouler chacune des étapes de la méthode, expliquer pourquoi on procède de cette manière et savoir où chercher les informations importantes pour appliquer la méthode.
Dans ce cours, toutes les questions régulièrement posées sur les méthodes de valorisation sont abordées. Nous vous expliquons comment répondre exactement à ces questions : quoi dire et comment le dire.
Et pour ceux qui cherchent à aller encore plus loin, vous avez l’option du cours complet sur la Valorisation, avec en plus 1 test d’entraînement composé de 49 questions et cas pratiques corrigés pour appliquer les concepts du cours.
Cours dispensé par un ancien banquier M&A de Lazard
Guillaume Pommier est diplômé de Sciences Po Strasbourg et l’ESSEC. Après deux stages en M&A chez Pramex International et Deutsche Bank, il intègre l’équipe TMT de Lazard directement comme analyste M&A. Co-fondateur de Training You, il a développé l’ensemble des cours sur le fit et la technique pour les entretiens en M&A. Guillaume est aussi responsable des formations dispensées par Training You pour les partenaires associatifs et écoles.
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